ENTDECKEN SIE UNSERE
HR-LÖSUNGEN
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HR-LÖSUNGEN
Endlich Zeit für die wichtigen HR-Themen
Legen Sie den Fokus wieder auf Ihre Mitarbeiter und verabschieden Sie sich von zeitfressenden Routinearbeiten! Mit unseren Softwarelösungen für HR wie der Digitalen Personalakte verwalten Sie Personaldaten und -dokumente ganz einfach elektronisch. Mit der Dokumentenerzeugung bringen Sie den Flow zurück in Ihre HR-Prozesse. Überzeugen Sie sich selbst und konzentrieren Sie sich wieder auf die wichtigen Aufgaben!
UNSERE HR-LÖSUNGEN AUF EINEN BLICK
DIGITALE PERSONALAKTE
Personaldaten und Dokumente elektronisch verwalten
DOKUMENTEN-UPLOAD
Dokumente wie Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen mobil abfotografieren und hochladen
HR-DOKUMENTENBOX
Dokumente im digitalen Mitarbeiterpostfach bereitstellen
DIGITALISIERUNG
Scannen und Software aus einer Hand: Dokumente einscannen und in der Digitalen Personalakte ablegen lassen
ZEUGNIS-GENERATOR
Rechtssichere Zeugnisse automatisiert erstellen
SAP SUCCESSFACTORS
Alle Softwarelösungen und Services von aconso nahtlos integriert in SAP SuccessFactors nutzen
Dokumentenerzeugung
Alle HR-Dokumente digital erstellen und unterschreiben
SUCCESSCOMPLETE
Mit dem Lösungspaket Personaldaten und -dokumente vereint in SAP SuccessFactors managen
DIe Komplettlösung für HR
aconso nubea vereint alle unsere Lösungen und ermöglicht so ein 100% digitalisiertes und automatisiertes HR-Management.
AKTUELLES
HR-Digitalisierung im öffentlichen Sektor
So gelingt die Digitalisierung der Personalabteilungen von Verwaltungen, Behörden, Gemeinden und des öffentlichen Gesundheitswesens.
Aktuelle Live-Demos unserer HR-Lösungen
Lernen Sie unsere Lösungen in unseren regelmäßigen Webinaren kennen. Jetzt kostenfrei anmelden!
Kurzarbeit – Was bedeutet das für die Personalabteilung?
Aktueller könnte das Thema Kurzarbeit leider nicht sein. Welche Aufgaben kommen auf HR bei der Einführung von Kurzarbeit zu? Wir klären auf.
Onboarding in Zeiten von Social Distancing
Wie gestaltet sich das Onboarding in Zeiten von Social Distancing? Wir haben Ihnen die wichtigsten Tipps zum Remote-Onboarding zusammengefasst.
Mehr Zeit für
Der Mensch steht im Mittelpunkt. Wir bieten mobile HR-Lösungen für alle dokumentenbasierten HR-Prozesse an, die das Leben vereinfachen und Spaß machen. So wird durch innovative Software das vollständig digitale und automatisierte HR Management zur Wirklichkeit.
Warum aconso?
- 100% digitale Services
- Über 3,6 Millionen User
- Garantierte DSGVO-Konformität
- Deutsche Rechenzentren
- ISO 27001-zertifiziert
- Top Service und hohe Verfügbarkeit
- Premium-Lösungen für Mittelstand und Konzern
- Flexibilität bei der HCM-Integration
- 15 Jahre Cloud-Erfahrung
- 100 Mitarbeiter geben für Sie alles
Unsere Kunden
AKTUELLES
Arbeit 5.0: Die Krise als Wendepunkt in der Arbeitswelt
Gibt es Homeoffice bald per Gesetz? Grenzen zwischen Arbeit und Freizeit werden sich zunehmend auflösen. Die Arbeitswelt 5.0 denkt nicht in starren Vorgaben.
Mehr Mobilität: HR-Dokumente automatisiert erstellen
Mit einer automatisierten Dokumentenerzeugung erreichen Sie eine höhere Flexibilität bei der mobilen HR-Arbeit. Lesen Sie im Beitrag mehr über die Vorteile.
Kurzarbeit – Was bedeutet das für die Personalabteilung?
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Aktuelle Live-Demos unserer HR-Lösungen
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KUNDENSTIMMEN
SABINE ZINKE
Personalleiterin, winkler
"Für uns war die Einführung von aconso nubea der erste wichtige Schritt auf unserem Weg in Richtung Digitalisierung."
INGO ALEX
Director HR Shared Services & Reward, Dentsu Aegis Network
"Wir haben jederzeit Zugriff auf die Informationen und genau dort, wo wir sie benötigen: an unserem Bildschirm. Außerdem sparen wir jede Menge Platz; unzählige Schränke voller Aktenordner sind passé."
MANUELA PIEHL
Leiterin Ressort Personalwirtschaft, Vivantes
"Die HR-Lösungen von aconso haben uns geholfen, die Papierflut zu reduzieren. Statt mit Aktenbergen können wir uns heute mit den Menschen dahinter beschäftigen."
Wir finden die passende HR-Lösung für Sie!
Gerne beantworten wir Ihre Fragen rund um unsere HR-Lösungen. Füllen Sie einfach unser Kontaktformular aus oder rufen Sie uns an.
