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Automatisierte Dokumentenprozesse im Recruiting

Wie Sie durch eine automatisierte Dokumentenerzeugung, die sich in Systeme wie SAP SuccessFactors integrieren lässt und mit einer digitalen Personalakte zusammenspielt, Ihren Recruiting-Prozess optimieren.

Whitepaper Automatisierte HR-Dokumentenprozesse

So kommen Sie schneller und kostengünstiger zum Vertragsabschluss!

In Zeiten des Fachkräftemangels sind schnelle, digitale HR-Prozesse unverzichtbar. Nur so können Arbeitgeber Fachkräfte erfolgreich finden und langfristig an das Unternehmen binden. Bewerbermanagement-Plattformen wie SAP SuccessFactors können dabei eine große Hilfe sein. Allerdings ist die Automatisierung damit noch nicht komplett abgeschlossen, da häufig weder Dokumentenerzeugung noch Dokumentenmanagement von eben diesen Plattformen abgedeckt werden. Für einen durchgängig digitalen Recruiting- und Hiring-Prozess muss diese Lücke zwischen Daten und Dokumenten also unbedingt geschlossen werden.

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Diese Themen lesen Sie im Whitepaper:

Herausforderungen im Recruiting
Herausforderungen im Hiring
Lösungsansatz von aconso: Dokumenten-Workflow-Management, Digitale Signatur, Digitale Personalakte und Onboarding, Datenschutz & Co.
Use Case: Automatisierte Dokumentenerzeugung im Recruiting bei einem Maschinenbauunternehmen

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Einführung einer automatisierten Dokumentenerzeugung

Eine Software zur automatisierten Dokumentenerzeugung ermöglicht es Ihnen, HR-Dokumente schneller und effizienter zu erstellen und zu bearbeiten. Durch automatische Überprüfungen und Validierungen werden zudem Fehler vermieden.

In wenigen Schritten DSGVO-konform

Viele Unternehmen tun sich immer noch schwer, die Vorgaben der neuen europäischen Datenschutz-Grundverordnung umzusetzen. Das Gesetz, das seit 25. Mai 2018 geltendes Recht ist, schafft es weiterhin, für Unverständnis und Verwirrung zu sorgen.

Digitale Personalakte Einführung

Ist die Entscheidung gefallen, sich von Personalakten in Papierform zu verabschieden, kann es mit der Einführung der neuen Software oft nicht schnell genug gehen. Natürlich sollen die Daten und Dokumente so rasch wie möglich in digitaler Form bereitstehen. Jedoch gibt es im Vorfeld einige Dinge zu berücksichtigen. Diese Tipps sollten Sie beachten.